* 内容仅图一乐，部分地方有所夸张，切勿对号入座。

汉家松鼠工作室是一家独立游戏工作室，曾推出过《部落与弯刀》，还推出过《模拟江湖》，同时也推出过《汉家江湖》等多款游戏。

以下为正文：

说到看不见的成本，其数量是很多的。原本只是打算简单地创建一个游戏研发小公司，然而却未曾想到会出现如下这些状况：

员工在公司偷偷开启电脑，并且是 7 天 24 小时持续进行“挖矿”行为，最终导致被公安邀请去喝茶。

商标被流氓公司抢注之后会面临勒索的情况。如果不接受这种勒索，那就需要支付律师费来进行打官司。

low B 黑客会进行 DDOS 威胁和勒索。如果不接受勒索，就必须支付网盾费，并且网盾费是按流量计算的，费用很贵，让人怀疑做网络安全的人养了一堆这样的黑客。

软件和 App 加固的费用，若不支付的话，就可能会被他人随意破解并到处传播。而且自己招人去做加固的话，费用会更加昂贵。（怀疑这些做加固的公司可能养了一堆破解组织！）

有人（不确定是否为竞争对手公司）进行了投诉，或者是市长热线等渠道接到了投诉，这使得公安上门邀请去喝茶（由此可见，实际向这些平台投诉是有作用的！）。

在竞价广告平台，由于不小心将参数配错，从而导致预存的钱在瞬间被用光。

服务器代码存在问题，这使得自动发短信程序出现错误，将钱用光了。

某些服务器由于忘记开启备份，不慎出现故障而挂掉了。这就需要对其进行整个重新部署，并且还得去寻找相关数据。

苹果开发者支付接口时常丢失数据，丢失数据的比例高得惊人，这致使玩家的充值无法到账，并且需要安排专门的人员来担任客服，进行核实并补发充值款项。

看上的那个办公室被别的公司抢先占据了。为了能够拿下这个办公室，于是帮助业主支付了违约金。

合理的退税被税务部门无故拖延了将近两年的时间，而且没有支付任何利息，这笔利息如果计算的话有几十万之多，实在令人痛心。

N+1（裁员赔偿）的隐性成本每年都会增加 1。因为一旦进行裁员，就必须支付这个成本，这就相当于团队每年有 1 个月薪资的隐性成本涨幅。

各种“正版软件”的经销商要求支付费用。其中很搞笑的是，我成都的办公室还没有人员进驻，就有邮件和电话打来，称他们掌握了我们成都办公室使用“正版软件”的证据。我本人对使用正版软件交费没有异议，只是没想到经销商会如此胡乱威胁和讹诈。

14、招聘网站索要费用，不给就「限流」。

视频网站会索要费用，要是不给它就会进行“限流”操作，具体是哪家就不透露了。

某安卓渠道的负责人暗示需要回扣，我们坚决没有给予。最终，我们被找了理由而被下架了，（目前不清楚这其中是否有直接的原因）。

版号已经下来了，然而出版社却失联了（这是由于公司内部的变动导致其消失了），正因如此，一些流程无法进行。之后联系了版署，他们说要不你们重新申请一个版号？真是让人伤心欲绝……

18、公司账上现金买金融产品，结果爆雷了（不是我们）。

外包的音乐被投诉存在侵权（抄袭）第三方的情况，直接收到了律师函，之后还成为了被告，这些事情都需要花费不少精力去处理。

抖音的 UGC 推广，也就是外包给 mcn 和网友制作的那种，存在低俗营销的情况。需要费很大的力气去跟抖音官方以及 MCN 进行沟通，让他们下架相关内容。花了钱，还得罪了人，最终却没有达到预期的效果，确实是白白忙活了一场。

继续补充，有朋友在评论中说很多情况都是可以预见的，这确实是事实……不过之前我仅仅参与过创业，而这次是我第一次亲自进行实际操作并当老板。因此，有很多事情确实是在一开始没有预料到的，或者看起来有点离谱，大家随意看看当作娱乐就好。

在电商平台购买办公室桌椅，然而对方却忽悠要线下付款。付完款后，对方就失去了联系。向电商平台联系也没有任何结果。报警之后，事情就没有了后续进展（已对采购负责人进行了严肃处理）。

员工YP 后采用渣男失踪术，女方（不清楚她是被骗了还是怀孕了）来到公司闹事，不分白天黑夜逐个给公司员工打电话去追杀渣男（不知她从何处获取到的通讯录），从而干扰了正常的经营（这并非我们的原因导致的）。

正常发放实习生工资，然而却被税务部门警告，询问为何工资如此之低，是否存在虚报人头故意不交税的情况，并且还上门进行了核查。

不知道是财务还是外包会计弄丢了一本发票，这使得正常抵扣的税款无法得以执行，需要股东个人来填补这个漏洞（此事已被严肃处理）。

公司注册地址填的是住宅楼，工商上门时家里恰好没人，并且也没打电话，直接就被列入了异常经营。法人需要去处理此事，在不塞红包、不找关系的情况下，被放了两次鸽子（白跑了一趟），而且还被晾了大半天。

水军公司（估计是受雇于竞争对手的）恶意给出好评，故意给五星。这些好评写得很长，但内容一看就是胡乱编写的。这会让正常玩家误以为是游戏公司请了水军来刷评论。而这种情况让平台处理起来极其麻烦。

中文字体公司发出了律师函，要求交付授权费。这是因为在一些渠道，比如微信公众号、游戏宣传素材等地方，可能使用了他们的字体。这些字体价格昂贵，现在我们只使用开源字体或者自己用毛笔书写。

行政不慎将保险箱钥匙丢失了，所以需要请高级开锁公司来对保险箱进行砸开操作。

HR 不小心手抖将工资表发送到了公司大群，这导致了巨大的损失和管理上的障碍。（对此进行了严肃处理，并且在文件上设置了密码。）

租的甲级写字楼老是跳闸，结果把电脑给烧坏了。在上班时间，所有人要么只能干坐着，要么就得等修电，甚至还得出去爬个山。即便如此，这些情况发生了也要付工资。

租的写字楼厕所数量较少，隔壁公司人数众多，他们几乎所有员工都在带薪拉屎。写字楼的电梯和楼梯有限定楼层进入的规定，这使得我们的员工不得不去附近的商场或者回家上厕所。

32、地震，由于属于写字楼高层大家疏散，一段时间无法干活。

很多评论区的朋友指出，是我们公司不规范才引发了这些问题，同时也有很多是在开公司过程中很常见的问题。

大家就把它当作一个乐子看看就行啦，不用太过于严肃。因为是小公司小团队在创业，很多时候主要是瞄准着业务（做游戏本身）。庙太小了，暂时没办法支持全职的财务、HR、法务大佬。所以还是先让公司存活下来，把钱挣到，提高支付能力，吸引更多大佬加入，这才是正确的道路。

创业并非如此艰辛，快乐的时刻占比更多。祝愿大家都能拥有美好的开端！

游戏葡萄招聘内容编辑，