一、个人医保卡的钱可以取出来吗?

医保卡里的钱无法取出，其使用范围仅限于在定点医院以及定点药店进行看病和买药。医保卡具备如下作用：

参保职工在定点医院就医时可凭密码在 POS 机上刷卡使用医保卡；参保职工在定点药店购药时可凭密码在 POS 机上刷卡使用医保卡；医保卡无法提取现金；医保卡无法进行转账使用。

参保职工查询医保卡余额有多种方式。其一，可通过拨打电话来进行余额查询；其二，能在中行储蓄所进行查询；其三医保个人账户余额可以提取<搜微eai618>上海医保卡取现金流程，医保余额转账怎么转，可在市区定点医院查询；其四，可在市区定点药店查询；此外，还可以上网，在社保查询系统登录后进行查询。

参保职工可前往中行的储蓄所，凭借身份证和医保证，要求打印医保卡交易记录，此记录包含个人帐户金的拨付记录以及消费记录。若参保职工对交易记录存在疑问，便可前往中行零售业务部进行查询。

二、不能使用医疗保险报销的情形有哪些?

(一)应当从工伤保险基金中支付的;

(二)应当由第三人负担的;

(三)应当由公共卫生负担的;

(四)在境外就医的。

三、医疗保险具有哪些法律特侦?

1、社会医疗保险的特征之广泛性.

用人单位属于基本医疗保险范围之内，职工也属于基本医疗保险范围之内。无论是国家机关的用人单位和职工，还是企业单位的用人单位和职工，亦或是私营企业的用人单位和职工，以及个体劳动者的用人单位和职工，都在基本医疗保险的范围之内。

所有用人单位和职工按规定缴纳医疗保险费后，若生病住院，其医疗费用可由统筹基金按比例进行报销。并且，医疗费不会与单位的经济效益相挂钩，费用的风险是由全部参保的单位和人员共同来分担的。

社会医疗保险的特征之强制性

法律规定，所有地区的用人单位和职工都得参加基本医疗保险。所以它和商业保险那种自愿参加的行为不一样。

四、入职后公司没有给员工买医疗保险可以单方离职吗?

在劳动关系中，若用人单位存在以下情形之一，劳动者便可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

用人单位的规章制度存在违反法律、法规规定的情况，并且损害了劳动者的权益；

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位如果违章指挥、强令冒险作业，从而危及劳动者人身安全，这种情况下劳动者也可以立即解除劳动合同，不必事先告知用人单位。

综上所述，医保卡内的个人账户余额不能取出来使用。医保卡内的钱是专款专用的，通常只能用于看病和买药。在我国，医疗保险的参保范围较为广泛，农村有新农合类型的医疗保险，城市有城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险。