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全国农业展览馆2023年第三批应届毕业生招聘信息及岗位详情

 2025年02月21日  阅读 15

摘要:中国公共机构考试网络向所有候选人带来了补充公告:2023年国家农业展览馆(中国农业博物馆)的第三批新毕业生和其他人员招募。候选人还可以遵循此专栏,以了解有关令人兴奋的内容的更多信息,例如北京公共机构考试资格审查,北京公共机构访谈清单和其他令人兴奋的内容。国家...

中国公共机构考试网络向所有候选人带来了补充公告:2023年国家农业展览馆(中国农业博物馆)的第三批新毕业生和其他人员招募。候选人还可以遵循此专栏,以了解有关令人兴奋的内容的更多信息,例如北京公共机构考试资格审查,北京公共机构访谈清单和其他令人兴奋的内容。

国家农业展览馆和中国农业博物馆“一个机构,两个迹象和两项企业”是局级机构,直接在中国人民共和国的农业和农村事务下,并负责促进“三个”农村“党和国家的政策,展示现代农业。在发展成就,促进农产品的流通和促进,推广农业知识,保护和遗传和促进中国农业文明方面的重要责任。

根据“关于2023年北京单位的第三批公共招募新毕业生和其他人员的公开宣布”以及其他相关要求,我们的博物馆将于2023年公开招募12名新的毕业生和其他人员。有关详细信息,请参考详细信息,请参阅有关详细信息,“国家农业展览”。有关2023年新鲜毕业生和其他人员的第三批公共招募信息的信息(附录1)。现在宣布相关事项如下:

1。在线注册和资格评论

候选人从7月3日至7月14日登录到农业和农村事务部的网站。在注册了“招募招聘模块”的“企业管理管理管理人员管理管理人员管理人员管理人员人才管理服务”模块之后管理系统,在线审核状态显示。如果以下材料是“请提交书面材料”,则必须在7月16日中午12:00之前以压缩包的形式发送以下材料。电子邮件主题格式是“注册职位 +名称 +毕业机构 +专业 +学位”。细节如下:

1。个人简历(最近尚未获得最高学位证书的大学毕业生,请指示您将要在简历中获得的学位证书中的主要名称和学位名称),“注册表格”(附录2),学生身份证,身份证,所有学位证书(学士学位和硕士学位),带有学校官方印章,外语水平和计算机等级证书,各种奖励证书,各种奖励证书,学术学术证书的学校成绩单发表的成就和论文(书籍)(封面和纸质页面),毕业论文和其他相关材料。 2023年有北京家居注册的2023年新毕业生必须提交其家庭注册主页和个人页面。

2。所有注册的候选人都必须提交其个人承诺信(附录3)并手工签名。候选人应遵守农业和农村事务部的和解法规。如果由于个人原因未能安定下来,他们的工作招聘将被取消。

2。笔试和面试

我们的图书馆根据候选人的学术成就,毕业论文,学校成绩和英语计算机证书进行全面评估,并选择前20个人参加书面考试(如果那些少于20人的人少于20人,那么实际满足要求的人数应占上风)。在下一步之前,招募通过资格审查的职位的人数达到了1:3的比率。如果未达到该比率,则将决定减少招募职位的人数或取消招募的人数。

书面测试的传球得分线为60分。根据从高到低的书面考试成绩,面试候选人将根据计划的人数和受访者人数的比率确定(如果您少于5个人,则实际符合条件的人数应占上风)。如果任何候选人放弃面试,根据书面考试成绩,他将以高到低的顺序更换他。

特定的书面测试,面试时间和位置将分别通知。

iii。体格检查

综合分数是根据书面测试和访谈确定的,考试候选者的排名由综合分数的排名从高到低确定,并且他们被接受进行体格检查和检查。综合分数=书面测试得分 * 40% +访谈得分 * 60%,并将70分设置为综合得分传球线。如果该职位上的所有受访者的全面得分低于70分,则该职位将取消招聘。

如果候选人发现他们在身体检查和检查中遇到影响就业问题,或者候选人本人提议放弃其就业资格,则根据全面的分数将其从高到低点替换。如果指定的医院确定体格检查结果不合格,则不会被录用。

4。确定要雇用的候选人

进行体格检查和检查后,将在隶属于中央和州机器人,中国农业和农村人才网络以及我们的图书馆网站的公共机构的公共招聘服务平台上确定和宣传候选人。公告期是7个工作日。如果在公告期间没有异议或反映的问题不会影响就业,则应将相关材料提交上级主管部门批准。

V.招聘

在由高级主管部门审查和批准要雇用的人员之后,将签署就业协议,并将完成雇佣程序。

6。相关事项

(1)候选人应对其个人信息和个人承诺的真实性负责。如果他们发现论文的欺诈或窃,或者发现他们在上学期间有社会保障和个人所得税付款记录,则他们的考试和就业资格将被取消。

(2)对于满足要求的候选人,我们的图书馆将提前呼吁将其特定的考试时间和位置通知候选人。尚未进入书面考试或面试的候选人将不再单独通知。请保持沟通开放,及时检查您的个人在线审查状态,并遵循中国农业和农村人才网络的官方网站,国家农业展览馆(中国农业博物馆)和微信公共帐户以了解有关招聘相关的信息信息。

(iii)在招募过程中,候选人提交的材料将不退还。请自己备份。

(iv)在公共招聘工作中,如果申请人违反了考试纪律,犯罪,掩盖对雇佣状况的影响,未能在指定的时间内放弃就业资格,并在进入就业之后放弃工作检查程序将记录为招聘检查中违反纪律和诚信的“公共”档案,并向候选人所在的学校,单位和考试部门报告。

联系人:张老师

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