前言

在2024年第三季度，招聘发布了“中国企业招聘工资报告”。在职业方面，人工智能工程师仍然排名第一，平均每月招聘工资为rmb。芯片工程师，软件开发，硬件开发和移动开发等核心技术职位的招聘工资超过15,000元。高级管理层，投资和融资经理，产品经理，证券/基金经纪人等也是高薪。

在本季度，汽车电子工程师专业招募的每月薪水增长了1.6％的月份，增长到1.6％。其中，电力系统工程师职位的平均每月招聘薪水接近20,000元，底盘工程师的招聘工资，车身/造型设计，汽车/摩托车工程师，汽车结构工程师，其他职位为16,000至18,000 Yuan，充电，充电，充电，设计工程师，汽车机械工程师等职位的桩设计，内部和外部装饰市场薪水也很有吸引力。专业招募能源/能源工程师的薪水也增加了1％的月份，而石油工程师，矿物质敷料/采矿，冶金工程师等人才招募人才的薪水也相对较高。 （编辑| Yang Qian）

零基金会初学者的大型AI模型

由于新职位的生产效率优于替换职位的生产效率，因此整个社会的生产效率实际上得到了提高。

但是对于个人而言，只能说：

“掌握AI的人以后将具有竞争优势。”

该句子在计算机，互联网和移动互联网的开头是相同的。

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