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【7月】2018年江苏银行招聘考试信息（不断更新）

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江苏中东金融人士编辑提醒：2019年银行校园招聘已经开始。那么，银行的薪水真的很好吗？新鲜毕业生想知道的所有薪水都可以得到多少薪水。下面，编辑将使您了解银行每月可以获得多少薪水？

以下是银行招募学生在过去几年的薪水的摘要，仅供您参考！

根据刚进入该行业并仍在实习的朋友说：

某个城市的农村商业银行/月有6,500元人民币，也有房屋职位。

CCB缓刑期：7,000名本科生和8,000名研究生；

通信银行的本科营销为8,000，柜员为7,000/月，研究生为1,000；

如此高的薪水...您认为它很高……高……高...

对于新手的新手来说，拥有如此高的薪水真是太好了。在这方面，许多候选人还提出了有关这种薪水如何出现以及是否真的如此高的问题？编辑建议那些有兴趣申请银行的人应该知道银行的薪水组成。

该银行的治疗方法包括四个部分：基本工资 +福利 +补贴 +绩效奖金（来自自我报告的学生）

1。基本工资：银行的基本工资是根据不同员工等级支付的，并分为不同的级别。例如，我们的银行分为10个等级。据说ICBC是25级，MS是13级。每个等级对应于不同的基本工资。刚刚加入该银行的人通常的排名最低，而基本薪水是最低的。我在第一年的基本薪水略高于2,000。如果银行的运营绩效良好，则基本工资每年将增加约5％。

2。好处：

（1）从基本工资中扣除的五项保险和一项基金（医疗保险，失业保险，与工作有关的伤害保险，退休金保险，产妇保险，住房促销基金），将扣除基本薪水的20％。其中，住房公积金更具成本效益。如果您每月扣除500元人民币，则该单位将相应地存入500元人民币，相应地将500元存入您的 Fund帐户，这相当于每月1,000元的住房储藏基金，这在购买房屋时非常有用。

（2）节日慰问：通常，发行了来自超市的购物卡，这些购物卡在劳动节，国庆节和春季节期间分发，每次从数百到一千不等。不同的银行不同，并且发出的慰问也不同。例如，在四月节和国庆节中，我们的银行不仅发出月饼，而且还会发出3,000元人民币的购物券。

3.补贴：运输补贴的每月超过500至2,000个，职位越高，客户经理越多；沟通补贴范围为每月100至500。中国食品补贴每月约300；住房补贴约为每月1,500，但很快就会取消；银行实施了不同的住房补贴。例如，如果广州分公司在帮派侧面有自己的员工公寓，那就是两居室公寓的类型。该银行将安排新员工居住在那里，但据我所知，如果我放弃那里的公寓，就不会为人们的生计提供补贴。

4。绩效奖金：（1）季度奖品，两三千人民币； （2）年终奖金，超过一万人民币； （3）销售奖金是销售各种银行产品的奖励，这些银行产品因人而异，而且有很多差异。一些更强大的帐户经理可以在单个销售奖励中获得超过50,000元人民币，而较少的人将在柜台上工作。性能奖金与每个插座的运营性能密切相关。在这里，银行也会有所不同，但政策将有所不同。 MS的绩效奖金分为活动费用（例如佣金，贷款将有相关的佣金收入，这是贷款的帐户经理的主要收入来源。）和盈利奖金。我的经理的平均每月活动费可以达到约10,000元。我已经看到帐户经理每月的活动费用超过20,000元。

根据以上四项，一般银行员工，即出纳员和帐户经理，薪水为40,000至100,000元。不同城市有很大的差异。在北京，上海和深圳等一流城市中，应该有超过100,000个城市，而在偏远的西部地区，至少有40,000至50,000。当今的银行基本上是上市公司，其业务目标是为股东最大化的利润。会计系统是相对标准化的，员工的薪水和福利将逐渐增加，更不用说其他收益了。这就是为什么银行是新毕业生渴望的行业的原因。

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