大家如果想要正常享受待遇，就一定要按时缴纳医疗保险费用。遇到相关情况也需要妥善处理。之前有朋友询问辞职后暂时不工作医保的事宜，比如卡里的钱还能否使用等。下面小编将为大家简单介绍，有需要的朋友可以看看。

一、辞职后暂时不工作医保怎么办

大家辞职后，若暂时未找到新工作，便可先把医保档案存放在劳动局可托管档案的地方。具体而言，需依据当地规定来操作。通常情况下，只要与原来的单位依法解除劳动关系，就能够进行档案托管。在这种情形下，若想享受医疗保险待遇，就需要个人缴纳保费。

参保人员在原单位解除劳动关系之后，从第二个月开始，能够以自由人员的身份去办理参保登记手续。当参保人员找到新工作后，就可以改为由用人单位进行参保。倘若参保人员没有及时办理个人参保手续，那么可以等到找到新工作后，让新单位来继续缴纳参保费用。

医疗保险中断缴费满三个月以上就不能享受待遇，也不能申请补缴，只有在续缴之后且缴费满 6 个月才能继续享受待遇。

二、离职后里的钱还能用吗

一般情况下，员工离职后，单位不会再为其缴纳费用，医疗保险账户会冻结，此时不能享受医疗保险费用报销待遇，但个人账户余额可继续使用。

大家办理或注销当地社保帐号时，能选择把医保卡内余额全部取出。办理完社保帐号注销手续后，就不能正常使用了。离职后，若医保账户未冻结或已办理转移手续，就可以正常使用；若办理了冻结，就不能再使用了。

三、社保断缴有哪些影响

社保断缴的影响并非特别大。只要大家在退休之前，将缴纳养老保险的年限达到 15 年，那么在退休之后就能够领取养老金。并且，缴纳养老保险费用的年限越长，退休之后能够领取到的养老金就会越多。所以，通常情况下还是不建议大家断缴社保。

社保断缴对医疗保险影响较大。断缴后，医疗保险从下个月起停止。此时产生的医疗费用无法用医疗保险报销。但重新续缴后可继续报销。一般医保卡有 2 - 3 个月的恢复期。在这 2 - 3 月内只能手工报销，不能使用医保卡自动报销。

一些地区孩子上学有一定要求，车牌摇号也有一定要求，这些要求都与社保相关。所以建议大家尽量避免让自己的社保出现断缴的情况。

关于辞职后暂时不工作时医保的相关内容已讲解完毕。若你有此方面的疑问，可查看上述文章。希望我的回答能对大家有所帮助。

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