中央统战部有直属事业单位，根据工作的需求，依据《事业单位人事管理条例》以及事业单位公开招聘的相关政策规定，该直属事业单位在 2025 年度面向应届高校毕业生进行公开招聘工作人员，招聘人数为 21 名。现将相关的具体事项予以公告，内容如下。

一、招聘单位简介

此次公开招聘2025年应届高校毕业生的共7个单位：

中央统战部机关服务中心（中央统战部机关服务局）承担部机关后勤服务保障任务，对部机关委托的国有资产进行经营管理；负责相关办公用房、职工住房等基建项目事宜；负责部机关的绿化、计生、民防、爱国卫生以及交通安全委员会等工作。

中国西藏信息中心承担着《中国西藏》杂志的编辑出版工作以及中国西藏网的建设维护等任务，它是党和国家重要的涉藏新闻宣传机构。

光彩事业指导中心承担多项重要工作。其一，负责将有关光彩事业的部署予以落实。其二，要研究并提出光彩事业的发展计划，同时指导其落实。其三，需督促和指导各地区的光彩事业工作，对典型经验进行总结、推广和宣传。其四，开展光彩事业的对外交流活动。此外，还承担着中国光彩事业促进会办公室以及中国光彩事业基金会的日常工作。

台岛同学学术交流中心，其职责包括联系台岛科技界、教育界、文化界以及在大陆工作的台岛专业人士；并且它还是台岛同学会的秘书处，承担着为台岛同学会服务的所有职责。

北京华文学院负责面向海外进行中国语言和中华文化的教育与交流工作，以此来促进海外华文教育事业的发展。同时，它还开展相关的教育、交流等活动。

中央统战部设有宗教研究中心。此中心承担着理论方面的探索工作，负责文稿的起草事宜，进行调查研究以及开展学术交流活动。同时，还负责对涉宗教类的图书、音像资料和影视作品进行审读。并且主办有《宗教与世界》等内部信息刊物。

何香凝美术馆的职责包括：收藏、陈列以及研究何香凝先生的艺术创作和艺术文献资料；策划、展示、收藏并研究优秀的华人艺术家、女性艺术家、年轻艺术家的创作；整理和保存相关的艺术史文献资料，同时进行交流、介绍以及推广优秀的中外艺术。

二、应聘人员基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍。

自身品行端正，严格遵守法律法规。

大学本科生出生时间需在 1997 年 12 月 1 日之前，年龄不超过 26 周岁；硕士研究生出生时间需在 1993 年 12 月 1 日之前，年龄不超过 30 周岁；博士研究生出生时间需在 1988 年 12 月 1 日之前，年龄不超过 35 周岁。

4. 具备岗位所需的专业或者技能条件。

5. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6. 具备岗位所需的其他条件。

法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。

报名应聘人员不能报考聘用后会构成回避关系的招聘岗位。报名应聘人员在其所报考单位的主管机关及其所属单位存在近亲属关系和主要社会关系时，必须主动向所报考单位进行报告。

三、招聘范围

招聘对象是 2025 年全国高等学校的应届毕业生。这里包含在两年择业期内还未落实工作单位的高校毕业生，但是不包含各类委培生和定向生。应聘人员在毕业的时候必须要取得学历学位证书，岗位所要求的专业条件都是报名应聘人员所获得的最高学历所对应的专业。京内生源指的是已经拥有北京市常住户口的报名应聘人员，不包括北京高校的集体户口。

四、招聘岗位及资格条件

此次招聘涵盖 18 个岗位，计划招聘 21 人。具体的岗位以及资格条件在《中央统战部直属事业单位 2025 年度公开招聘岗位信息表》中可以查看。其中，部分岗位的专业条件是以教育部公布的专业目录（包括《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》）为参考的。报名应聘人员在报名时若对专业存在疑问，能够直接拨打报名咨询电话来进行咨询了解。

五、招聘程序

(一)报名应聘方式和时间

报名应聘人员提交报名申请的时间为 2024 年 12 月 24 日至 2025 年 1 月 10 日，且每人仅限报 1 个岗位。

(二)资格审查

资格审查工作由各招聘单位承担，在公开招聘的整个过程中都存在。按照本公告所规定的报名资格条件以及招聘岗位的要求，对报名申请进行审查工作，要做到既客观又公正，并且要及时完成，对所有报名应聘的人员都要同等对待。同一岗位经资格审查合格的人数与该岗位计划招聘人数的比例需至少达到 3:1 才可以进行考试。若达不到这个比例，在笔试开始之前应当减少该岗位的招聘人数，以保证达到开考比例。如果一直达不到，甚至可以取消该岗位的招聘计划。当取消岗位招聘计划时，该岗位报名应聘的人员可以在笔试开始之前改报符合报名资格条件的其他岗位。取消岗位招聘计划也将在笔试前在中央统战部网站公布。

(三)笔试

笔试内容主要为公共基础知识。笔试成绩以百分制来计算。具体的时间、地点以及有关事项将会在中央统战部网站（）上进行公布。本次考试没有指定的辅导用书，并且不举办也不会委托任何机构来举办辅导培训班。

(四)面试

应聘人员按照笔试成绩从高到低的顺序排列。按照 5:1 的比例来确定面试人选。如果笔试成绩相同，这些人员会一并进入面试。面试人选、面试时间、地点以及有关事项会在中央统战部网站()进行公布。倘若报名应聘人员放弃面试资格，那么就会按照笔试成绩从高到低的顺序依次进行递补。要是组织专业考试，会另行通知。

面试前，需对报名应聘人员进行资格复审。要依据报名申请，与应聘人员本人及其身份证件（包括身份证、学生证等）的原件进行核对，还要与所在学校盖章的报名推荐表等材料进行核对。倘若有关材料的主要信息不真实，对资格审查结果产生影响，那么招聘单位就有权取消其参加面试的资格。

面试是以结构化面试的形式开展的，面试的成绩是以百分制来进行计算的。面试的成绩会通过电话以及短信等这些方式来进行通知。

(五)考察和体检

计算综合成绩时，笔试成绩与面试（含专业考试）成绩按 5:5 的比例进行。若组织了专业考试，专业考试占面试总成绩的 40%。当实际参加面试的人数与该岗位计划招聘数的比例低于 3:1 时，报名应聘人员的面试成绩需达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，这样才能确定为体检和考察人选。

组织实施体检时参照现行公务员录用体检标准，体检的费用由招考单位来承担。

考察时，依据综合成绩从高到低的顺序，按照 2:1 的比例来确定差额考察对象。

依据新时代好干部标准以及相关政策规定，按照招聘岗位的资格条件和要求来开展聘用前的考察工作。考察会全面地去了解考察对象在政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等这些方面的状况。并且会突出政治标准，对于政治上不合格的，坚决不会予以聘用。考察组要深入到考察对象所在的学校。可以采取个别谈话的方式。可以审核人事档案。可以查询社会信用记录。可以同考察人选进行面谈。根据需要还可以进行延伸考察。

考察时若发现有不符合聘用条件的情况，就会按照综合成绩的排名，从高到低依次以等额的方式进行递补。

(六)公示

根据考试综合成绩、体检结果以及考察情况等报名应聘人员的相关信息，会择优确定拟聘用人员。这些拟聘用人员会在人力资源和社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”以及中央统战部网站上进行公示。公示的时间为 5 个工作日。

(七)聘用

公示期满后，若没有问题，或者虽有问题但不影响聘用，经报有关部门备案同意后，按规定办理聘用手续；若反映有影响聘用的问题且经查实，不予聘用；若反映的问题一时难以查实，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员需按照规定执行试用期制度。当试用期满且合格时，就会被正式聘用；而如果试用期满不合格，那么就会被取消聘用。

六、其他事项

本次公开招聘的相关信息是在中央统战部网站()进行发布的。请大家及时去关注该网站。同时，请保持通讯工具一直处于畅通的状态。

报名应聘人员需确保提交的报名材料及信息真实、准确且完整，并且在报名时作出诚信承诺。若存在伪造、涂改证件、证明等报名材料的情况，或是通过其他不正当手段获取应聘资格，亦或是在考试体检考察过程中作弊，还有其他违反公开招聘纪律行为的，都将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。

报名咨询电话：(工作日期间)

监督举报电话：

本招聘公告由中央统战部干部局负责解释。

中央统战部有直属事业单位，这些事业单位在 2025 年度将公开招聘岗位，其岗位信息表的文件名为附件 1 中央统战部直属事业单位 2025 年度公开招聘岗位信息表.pdf

附件2 中央统战部直属事业单位公开招聘报名登记表.doc

中央统战部干部局

2024年12月24日