近日，为了进一步提升青年干部的能力素质，曲靖市富源县采取了坚持问题导向、突出能力提升以及创新培训方式等举措，举办了青年干部培训。培训班的组织工作十分严密，内容丰富多样，重点在于强化政治素质的提高。在培训过程中，展现出了干事创业的实战导向，呈现出了激情燃烧的青春风采，也体现出了对年轻干部培养的重视态度。70 余名青年干部学员在此次学习中收获颇丰。

高位推动 筑牢组织保障

举办全县青年干部培训班，这是富源县基于全县经济社会发展的大局以及干部队伍能力素质建设的需要而作出的重要安排。它使青年干部能够从“热运行和急行军”的状态中脱离出来，在“冷思考和踱方步”的过程中接受相对系统的政治培训。通过这样的方式，青年干部能够切实做到信念坚定、政治过硬、本领高强、作风优良，从而为富源的高质量跨越发展贡献出青春的力量。

富源县委的主要领导对训班方案进行了亲自审定。他出席了开班仪式，并在仪式上作了动员讲话。县委组织部根据青年干部的实际情况，一方面专门邀请专家来讲授理论知识，另一方面立足于富源的经济社会发展实际，邀请部分县级部门的主要领导给大家谈认识、讲案例、话经验、教方法。这样做使得参训人员能够在全方位、多角度的情况下扩展视野，提升综合能力，提高综合素质。

严把三关 提升教学质量

严把学员入口关，从全县各部门单位选拔政治素质好的 32 岁以下科级干部参加青年干部培训班学习；从乡镇街道选拔业务能力高的 32 岁以下科级干部参加青年干部培训班学习；从全县各部门单位选拔工作作风优的 32 岁以下科级干部参加青年干部培训班学习；从 2017 年以来参工的人员中选拔 90 后公务员参加青年干部培训班学习，为青年骨干以后更好开展工作打下坚实基础。

严格把控教学培训关，对学员提出严格要求，给予严格教育，实行严格管理。引导学员主动遵守政治纪律和政治规矩，严格遵循学习培训以及廉洁自律的各项规定，自觉维护教学秩序，以确保学习质量和学习效果。

严把学员结业关，要根据分组情况选派观察员。观察员需对学员学习全程进行跟踪记录，同时给出培训鉴定。只有当学员完成全部学习教育，且学时达到规定要求时，才可以结业。

突出重点 科学设置课程

培训注重基础理论，特意安排了共产党执政的历史以及实践规律方面的内容，还安排了传承和发扬党的优良作风等内容，这样提升了学员的政治理论素养，也增强了学员贯彻落实科学发展观的能力。注重综合提高，重点安排了县域经济发展的内容，以及打造营商环境、招商引资、用活新媒体等内容，从而增强了学员对全县重点行业和重点部门工作的了解与掌握。突出当前的形势，将乡村振兴以及做好农业农村工作等内容进行了重点安排，这样使得学员的责任意识和发展意识得到了增强。突出素能的提升，对青年干部提升履职能力的实践与思考以及新形势下群众工作的沟通艺术和技巧等内容进行了重点安排，从而使学员的沟通水平和领导能力得到了增强。

通过不断创新，教学内容的实效性得以进一步提升。学员觉得设计的课程内容在听的时候能“解渴”，在实践中能“管用”。这保证了青干班学员的政治素质和专业素质全面提高，同时党性观念也进一步得到了加强。

注重结合 教学形式多样

注重课堂讲授与自主学习相融合。在集中培训开始之前，给参训学员提供学习资料，让他们自学 10 天。然后，将学习成果带入课堂进行展示。这样能突出学员在培训中的主体地位，把原来以教师为中心的灌输式培训方式转变为以学员为中心、适合青年干部学习需要的现代培训方式。注重将封闭培训与拓展训练相结合。通过封闭培训，运用军事化管理方式，强化纪律管理，以避免学员在培训期间随意离校。通过开展拓展训练，能让学员在紧凑的专题培训中体会到更多团队合作的乐趣，从而确保培训效果达到最大化。

本期培训班注重将理论教学与能力教学相融合。培训班中既有资深的专职教师，又有行业部门的领导。通过采取政治理论教育与传授部门工作经验相结合的方式，来提升学员的综合素养。同时，注重把开展交流讨论与文体活动相结合，按照分组方式要求学员每天对授课内容进行交流讨论，以消化吸收当天所学的知识。组织学员开展篮球友谊赛，这些篮球友谊赛是在小组之间进行的。同时还组织学员开展红色经典诵读会。通过这些丰富多彩的活动开展，切实达到了教学相长的效果，也实现了学学相长，做到了寓教于乐，让大家都各有收获。

培训结束后，学员们一致认为，此次培训让他们坚定了政治信仰。培训也夯实了他们的理论基础。同时，统一了他们的思想行动。并且凝聚了他们的意志力量。